脉穗成长计划
昨天面试一个P6候选人，他问"你们加班多吗"，我脱口而出"不多，看项目节奏"。说完我就心虚了，因为我自己上周加了4天班，周三凌晨1点才走。候选人点点头，说"那就好，我上家996，身体熬坏了"。上家996？我们这边虽然不叫996，但"项目制"的意思就是项目上线前全员无休，上线后修bug再无休。我不叫加班，叫"项目冲刺"；不算工时，算"owner精神"。他如果入职，三个月后就会明白"看项目节奏"的真实含义。但我不可能面试时说真话，说了招不到人，老板会骂我。我看着他信任的眼神，觉得自己像个推销员，卖的是一份我自己都不信的"工作体验"。HR面试时说"不加班"，入职后发现天天冲刺，这种"信息不对称"到底是招聘策略，还是集体诈骗？
发布于 广东
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