我来爆个料
TEG运营管理部上周已下发内部通知，正式推行「负责人制度」。原有的组长、总监等管理职级将统一转为对应业务的负责人，不再保留固定的管理头衔。这也是继混元团队之后，TEG事业群里第二个落地这套机制的部门。这套模式早有铺垫，并非临时起意：▫️今年7月，腾讯游戏生态发展部就已率先试点负责人制，取消L1/L2固定管理职级。核心逻辑很明确：管理不再是“坐稳就下不来”的终身身份，而是绑定具体业务的临时角色。项目存续期间负责人拥有对应权限，项目结束或岗位调整后，管理身份同步解除。▫️在TEG内部，混元线是第一个落地的业务线。7月官方官宣的架构调整中，就撤销了大语言模型部、多模态模型部，合并成立基础模型部，由姚顺雨出任部门负责人，本质就是这套扁平化机制的落地。
发布于 上海
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