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阿里临风
08-15·测试·5年+
职场求职，你会怎么用 AI 进行面试模拟
前段时间帮朋友做跳槽准备，用AI模拟测开面试。基础知识点、自我介绍，AI模拟效果很好，可以反复打磨表达，训练自我介绍，模拟基础技术提问。但一到业务深挖，比如线上故障复盘、跨团队冲突处理这类真实场景，AI的追问总是浮于表面，模拟不出面试官真实的施压逻辑。后面还是我拿过往面试真题给他演练。AI可以用来练熟练度，但替代不了真人的压力面试。求职阶段，大家怎么平衡AI模拟和真实复盘？
发布于 湖北
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