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财金大咖
08-15·AI领域创作者
大厂秋招"弹性薪酬上不封顶"抢AI人才
薪资放开上限的背后，是各大厂对AI核心人才迫切的需求。各家企业都在加速推进大模型、具身智能等业务布局，人才储备直接决定企业未来几年在赛道当中的竞争力，因此愿意拿出更高预算争夺顶尖毕业生。但高薪只是吸引人才的第一步，企业同样需要搭建能够留住人才的项目环境、成长体系，否则单纯依靠高薪依旧很难长期稳定团队。对于应届生来说，也不能只被高薪吸引，还需要判断对应业务线的成熟度、未来成长空间，理性做出选择。
发布于 四川
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