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茫茫人海中遇见你
08-14·职场领域创作者
用AI做招聘筛选会不会错过合适的人？
刚毕业的同学缺少大型项目经历，简历干净朴素，关键词储备不足，AI打分偏低直接淘汰。但是很多应届生学习速度快、工作态度踏实，可塑性远超简历花哨的老油条，纯机器筛选十分可惜。
发布于 天津
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