格子灰
08-14·后端开发·10年+
婚后工资怎么分配,求过来人支招
婚后全部上交 vs AA制,哪种更容易出问题我们组有个33岁的后端,月薪19k,老婆全职带孩子,他的工资完全由老婆管,每个月发工资直接转过去。他说最大的感受是“花自己的钱要跟人报备,像给自己打工”。他老婆管得很细,超过200块的支出都要说明用途。有次他跟同事聚餐花了460,回家一说,老婆问,“你们公司聚餐这么频吗?”他说他现在说不清楚那种感觉,理性上知道老婆没有恶意,情感上就是觉得憋屈。反过来,我认识另一对,双方收入都在15k上下,AA制,各付各的,孩子支出按比例分。三年了,基本没有因为钱吵过架,财务边界非常清晰。但他们的问题是,家里大件没人主动买,不知道该算谁的,有一年夏天空调坏了,两个人扯了两周谁出这笔钱。两种模式各有各的裂缝。收入差距大,全部上交,收入多的那方很容易失去边界感;AA制,收入差距大时,大额支出一旦出现,少收入那方的压力会集中爆发。你们当时是怎么谈拢的?
发布于 湖南
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