西瓜主主来了
08-14·HRM·1年以下
你见过最离谱的AI提效要求是什么?
你遇到过最离谱的考核指标是什么?
前段时间公司下达的AI指标,属实刷新我的认知,堪称离谱天花板。领导要求全员用AI包揽所有工作,招聘、报表、方案、对外沟通全部依靠工具,还要求削减三分之一人力,不允许人工复核。更离谱的是,不提供任何AI培训,不给工具会员,却要求所有人效率提升一倍,完不成就扣绩效。AI只能处理标准化内容,涉及人事敏感沟通、复杂业务决策,根本替代不了人工。完全把AI当成裁员、压榨员工的借口,完全无视工具局限性。一味靠AI压榨员工,只会产出大量漏洞百出的工作内容,最后所有烂摊子还是员工兜底。
发布于 河北
分享
1
未登录
友善发言
image-upload
评论
加载中