团队氛围，对工作状态影响有多大？
团队氛围对工作状态的影响，比工资还大。我待过两个团队。第一个团队氛围极差，每天上班跟上坟一样。领导push、同事甩锅、代码review变成批斗会。那半年我每天靠咖啡续命，周末一想到周一要上班就焦虑。工资不算低，但我只想跑。第二个团队氛围很好，大家互相帮忙、主动分享、出了问题一起扛。加班也加，但不觉得累。周末想到周一要上班，甚至还有点期待。工资跟第一个团队差不多，但我愿意多干三年。团队氛围差的代价是隐性的。工作效率低、人员流失快、知识沉淀少。一个氛围差的团队，招再多牛人也留不住。氛围好的团队，普通人都能发挥出120%的能力。氛围不是锦上添花，是地基。
发布于 中国香港
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