AI拯救打工人
08-13·AI产品经理·10年+
MiniMax与智谱薪酬对比,人均120
AI 公司工资已经卷成这样了?MiniMax 428 人,一年薪酬 8430 万美元,而智谱 1094 人,一年总薪酬支出 13.63 亿人民币!最近翻 MiniMax 和智谱的财报,看到一组数据,第一反应是:现在搞 AI 的人,已经这么贵了吗?先看 MiniMax。2025 年,全公司员工薪酬开支 8430 万美元。但 MiniMax 有多少全职员工?428 人。相当于:人均 19.7 万美元,约 132 万人民币。再看另一家头部大模型公司——智谱。2025 年员工薪酬开支约 13.63 亿元人民币,全职员工 1094 人。简单计算:人均约 124.6 万人民币。两家头部 AI 公司,人均薪酬成本都干到了百万级,这就有点意思了。因为 MiniMax 和智谱还不是我们传统印象里的互联网超级大厂。MiniMax 只有 428 名全职员工,放到腾讯、阿里、字节这种体量里,可能也就是一个稍微大点的部门。但就是这么几百号人,一年薪酬开支已经超过 8000 万美元。财报中的员工薪酬开支,还可能包含奖金、福利以及股份支付等成本。MiniMax 的披露里就明确包含 share-based payments。(股权激励)同时,这里用的是全年薪酬开支除以年末员工人数,也只能作为一个粗略观察指标。但即便把这些因素都考虑进去,这组数字还是很夸张。因为它暴露了大模型行业另一个非常烧钱的地方:以前我们以为 AI 公司最贵的是 GPU,现在发现,“人”可能一点都不便宜。今天头部 AI 公司抢的,是算法、Infra、强化学习、多模态、Agent 等领域的顶尖人才。这批人的特点是:少,而且大家都在抢。真正顶尖的 AI Researcher 和工程师,不是你预算批下来,明天就能到货的。所以过去两年,我们看到的是大模型价格战:百万 Token 一降再降,模型调用越来越便宜。另一边却是人才争夺战:模型越来越便宜,做模型的人却越来越贵。两家公司加起来不过 1500 多名员工,却已经撑起了国内头部大模型公司的一席之地。某种程度上,大模型公司的生意可以总结成一句话:买最贵的 GPU,抢最贵的人,然后把 Token 卖得越来越便宜。
发布于 广东
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