广东一员工擅自离职，被判赔偿2000元
东莞大朗仲裁庭判了一个案子，员工急辞工导致生产线停工，赔了公司2000块。员工黄某觉得辞职是自己的事，想走就走。但他忘了一件事，他的岗位公司一时半会找不到人顶替。人走了，线停了，企业损失就来了。紧急招聘加应急调配，2000块直接经济损失。仲裁庭认定这2000块跟他的擅自离职有直接因果关系。2000块不算多，但这个案子的标杆意义挺大。以后员工想“说走就走”的时候，得掂量掂量自己赔不赔得起。仲裁庭专门发了个普法提示，离职有规矩，任性有代价。这句话值得每个打工人都记住。但话说回来，企业也别觉得赢了官司就万事大吉。一个员工宁可赔钱也要走，说明这家公司的问题可能比2000块大得多。
发布于 四川
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