团队氛围，对工作状态影响有多大？
我待过最累的一个团队，不是活多，是心累。表面上大家和和气气的，实际上全是演戏。开会的时候，所有人都点头说"好的好的""没问题没问题"，一出会议室，全在小群里吐槽。当面不说，背后乱说；会上不表态，会后不执行。你说氛围差吧，人家也没吵架，也没撕破脸。但你就是觉得别扭，觉得累。你不知道谁是真心的，谁是装的。这种"假和谐"的团队，比那种明着吵架的还可怕。明着吵，至少问题摆出来了，还能解决。假和谐，问题全藏在底下，你根本不知道哪儿会出问题。后来我明白了，好的团队氛围，不是没有矛盾，是大家敢说真话，能直面问题。表面和谐不算真和谐，能把话说开，才是真的好氛围。
发布于 河北
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