说说你在职场上第一次升职的故事
我第一次升职完全不是靠卷、也不是靠嘴甜，纯粹是扛了没人愿意接的烂摊子升上去的。当时团队一个老员工离职，留下一堆混乱的对接台账、常年遗留的售后问题，所有人都嫌麻烦不想接手，领导问了一圈没人应声，我想着反正多做多学，就主动揽了下来。那段时间天天加班梳理数据、对接客户，把积压半年的问题全部清零，还整理出了一套标准化对接流程，让后续工作省心很多。我平时不算最会表现的人，甚至很少主动找领导邀功，但领导全程看在眼里，季度复盘后直接给我升了职。后来才明白，职场第一次晋升，拼的往往不是资历和口才，是别人不愿干、你愿意稳稳落地的责任心。
发布于 北京
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