团队氛围，对工作状态影响有多大？
你有没有遇到过那种激情四射的同事？开个会像打了鸡血，跟ta共事感觉自己不拼一把都不好意思。我以前也觉得这种人越多越好，团队氛围拉满嘛。但最近看到一篇管理学顶刊的研究，说高激情团队的激情传染其实有“双刃剑”效应。同事的激情确实能感染你，让你绩效更好、情绪耗竭更低。但问题来了——你被迫投入更多努力去匹配人家的节奏，身心负担反而加重了。更扎心的是，从别人那儿“感染”来的激情，价值可能还不如自己内心燃起来的。所以那种全员打了鸡血的团队，真的好吗？反正我现在的状态是——想燃，但更想按自己的节奏燃。你呢？
发布于 北京
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