职场里哪种主动，最容易变成吃亏？
主动分享工作经验，最容易变成吃亏。你花时间把自己的工作流程整理成文档、写成Skills、交给AI反复调用。公司觉得你效率高，然后呢。然后你可能就被裁了。因为你已经把自己的经验“蒸馏”出来了，AI可以替代你了。有公司通过“蒸馏同事”来裁员。你主动分享的越多，被替代的风险越大。有人做出了“反蒸馏.skill”，把文档中的核心知识资产替换成“正确而无用的废话”。为了保护自己不被替代，员工开始跟公司搞军备竞赛。主动分享本来是好事，但在AI时代，分享的边界得想清楚。职场里最吃亏的主动，就是主动把自己“蒸馏”掉。
发布于 中国香港
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