职场里哪种主动，最容易变成吃亏？
我们组有个老好人，谁请假都他顶，久而久之所有人的坑都默认他填。年底评优却给了会汇报的同事，他闷头干了半年连句表扬都没有。第一，无边界的主动等于免费劳动力，容易被当成应该。第二，主动要带锋芒，做完要让人看见价值。第三，学会说这次我可以但下回轮到你，把帮忙变成交换。职场不是比谁更能扛，是比谁更聪明地扛。你有没有因为太主动反而吃亏过？。后来他学乖了，帮忙前先问清楚算谁的活，再也不白干，职场里好人得带刺才不会被当软柿子捏。
发布于 广东
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