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平凡赶路者
08-12·数据工程师·10年+
职场里，情绪稳定是优势还是枷锁？
我之前赶项目流片出问题那回，组里两个负责人，一个当场炸锅把对接的新人骂哭，问题没推进反而耽误一下午进度；另一个一直情绪稳定，拉着我们分模块捋问题排优先级，半天就拿出了临时替代方案。我觉得情绪稳定真不是自我压抑的枷锁，它就是职场人能接得住事的基本盘，你连自己的情绪都兜不住，谁敢把重要活放心交给你啊？
发布于 广东
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