我来爆个料
网友爆料：AMC校招梦到手40万入职15万忙晕该网友在一家amc工作,今年是入职第3年,从并入zt以来,整个公司的氛围就非常诡异,处处自相矛盾。1.每个人都很累,却又拿不到与劳动强度对等的回报。2.市场化央国企的特性使得每件事都进展极慢,但前有客户后有领导,上有监管下有审计,大家都在催你,流程繁琐却又要工作效率,每件事都有ddl,还不能出错,出了问题就要担责。3.实际工作需要灵活性,但又有各种莫名其妙的合规要求。合规意味着流程长、审核材料多,意味着大量时间精力要耗费在沟通上,真正做业务的时间少之又少。每个人都是不粘锅。近几年入职的新人都在损耗着身体拿着极不匹配的工资,上班时间一刻不闲,下班后梳理工作发现项目也没有实质性推动,能力也没有增长。一想到要这样工作到五六十岁就很绝望,却又没有胆量离开,因为猜测现在的TZN和泛TZN能都是如此,逃都无处可逃。高强度加班、权责压力大却薪资偏低，不少从业者不敢跳槽，是不是当下体制内岗位内卷造成的？
发布于 山西
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