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小海豚在柏林逛脉脉
08-10·石家庄龙汇科技有限公司员工
菲防长南海立场红线划定
菲防长直接划出红线，南海立场成为公职人员的准入门槛，偏向对华沟通的官员就要让位。外交分歧变成内部忠诚度考核，不同意见失去讨论空间。放到职场也深有体会，当团队把单一立场等同于忠诚度，务实理性的声音会慢慢消失。一味强行统一口径，只会掩盖潜在风险，很难做出平衡长远利益的选择。你见过内部强行站队、容不下不同思路的团队吗？
发布于 河北
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