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我不焦绿
08-09·后端开发·5年+
遇到情绪不稳定的领导，你该如何应对？
直属领导心态很容易受线上故障、业务指标影响，一点小事就当众拔高语气指责。上次第三方接口突发报错，问题根源不在我，但他情绪上来直接在群里一通批评，根本不听解释。之后每次交付前我都反复核对十几遍，还得提前准备各类兜底方案，生怕触发他负面情绪。明明工作流程没出错，却要长期承受突如其来的坏情绪，每天上班心理压力特别大。
发布于 湖北
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