梁汝波称，天天拉一线同学汇报不叫深入一线
终于有人说句实话了！天天拉着一线同学汇报工作不叫“深入一线”，这话梁汝波算是把大厂的病根给点出来了。以前那些领导，所谓的“深入一线”就是拉上十几号人，会议室里坐三小时，PPT翻几十页，美其名曰“对齐”“摸底”“调研”。结果呢？我们花两天时间准备材料，他们听完了回去写个汇报，问题还是那个问题，改了三个月还是没动静。最后一线同学累得半死，领导觉得“我已经去过了”，啥也没变。梁汝波说得特别明白——深入一线是直接参与一线本来工作，直接接触用户和客户了解一手信息。说白了，就是别坐在办公室里看报表、听汇报，你自己下场干一遍，比听一百个人汇报都管用。字节这次把“深入一线”直接写进领导力原则，还得纳入考核。希望这不是走个过场——要是真能做到，那些只会拉人开会的领导确实该紧张了。
发布于 四川
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