团队里有人工作摆烂，你该怎么办？
做投资深耕企业团队多年，见过无数小组内讧，遇上团队摆烂同事，职场人基本分成两种做法，结局天差地别。清醒职场人守好边界，只管好自身任务，分工内职责如实上报，不替摆烂者兜底背锅，不白白消耗个人精力，绩效稳稳攥在自己手里。心软老好人盲目揽责，队友完不成的任务默默接手补位，累死自己成全别人，久而久之变成团队兜底工具人，功劳平分，苦活全包。职责各担是本分，过度兜底是自我内耗。硬扛摆烂队友，拖累自身进度；坚守岗位职责，保全个人前程。以投资人视角实话直说：团队讲究权责对等。不必主动去教训摆烂同事，也没必要无偿帮其完工。分内事尽全力，分外事不伸手，实在影响整体进度，依规上报主管，才是自保最优解。
发布于 安徽
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