我来爆个料
网友爆料：某行中后台降工资了网上流传了几条员工的留言:有人说自己在中后台的工资下降了,是因为领导的工资提高了;也有人表示自己不在中后台,但是也降了工资,并且降得更多。看到"削后台、补前台"的说法,一线员工自然会抱有希望。因为柜员和客户经理要承担指标、处理投诉、履行合规义务,所以收入会向一线倾斜,这是有实际依据的。如果前后的工资都降低了的话,那么就不是简单的内部再分配了。如果不同职级的工资涨跌不一样,那么还要看基本工资、绩效、津贴补贴以及社保公积金基数是否同步调整。只盯着到账金额,容易把不同的口径混在一起。薪资调整时基本工资、绩效、公积金基数分开改动，普通员工该怎么理清实际收入变化？
发布于 山西
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