logo
我的香菜呢
08-08·项目管理·4年
公正，但有温度。公正是什么？该谈绩效就谈绩效，该劝退就劝退，不绕弯子，不含糊。知道自己哪里做得好、哪里做得不好，心里有数。有温度是什么？劝退的时候，不只是谈离职流程。我会帮他分析简历，推荐合适的岗位，被裁的人走了之后，有好几个后来还跟我保持着联系。
发布于 北京
分享
1
1
未登录
友善发言
image-upload
评论
加载中