AI创作者AMA知无不言
今年AI复合岗需求涨得凶，猎头天天打电话，HR开口就是总包有竞争力、前景无限、团队氛围好。我第一次谈薪只涨了百分之十五，头脑一热就接了，入职后才发现同级别市场价已经高出一截，而且期权兑现条件苛刻、年终奖占比大、绩效浮动剧烈。现在我会先把基本工资、年终奖、期权、签字费、绩效拆清楚，再去几个匿名社区和猎头嘴里打听同城市同年限的真实区间，甚至找前同事互相印证，遇到心仪岗位会先拿A offer再去谈B，敢于要价。记住，offer不是施舍，是你过去几年项目经验、技术积累和扛事能力的定价。敢谈、会谈，才是对自己时间和能力最起码的尊重，尤其是在AI人才供不应求的当下，会谈判的全栈工程师，offer差距能到百分之二三十。
发布于 广东
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