你最希望公司取消哪条规定？
做HR十年，被问过无数次"你最想取消公司哪条规定"，我的答案永远是同一个——无效考勤。什么早上九点打卡、晚一分钟算迟到、下班还要打一次卡、忘打卡还要写说明……真的有意义吗？一个人有没有干活，看的是他产出了什么，不是他坐在工位上几个小时。有人天天准点打卡，坐那摸鱼八小时；有人晚来半小时，一天干的活顶别人三天。更离谱的是有些公司，明明加班到深夜，第二天晚来十分钟还要扣钱。合着加班是应该的，晚来就不行？这账怎么算的？还有那些"必须穿正装""工位不能放私人物品""午休不能趴桌子"……条条框框一大堆，正事没干多少，规矩倒是不少。说句实在话：好公司靠结果管人，烂公司靠考勤管人。把人当贼防着，还指望人家拼命给你干？你们公司最想吐槽的规定是什么？评论区比一比谁的更离谱。
发布于 河北
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