工位离领导太近，是方便还是压力？
我们部门是开放工位，领导坐最里面那一排。刚来的时候我特意挑了个角落位置，安静、自由、没人打扰。前三个月我干活挺卖力的，但季度复盘的时候领导对我的评价是“表现平平，存在感不强”。后来我想明白了，物理距离就是心理距离。你离领导远，领导根本注意不到你做了什么。于是我主动找领导说想搬到离他近一点的位置，他愣了一下说行。搬过去之后最大的变化是——我加班到几点、周末回了多少邮件、方案改了多少版，他都看在眼里。但随之而来的也有压力，你的每一个小失误也被看得一清二楚。不过我觉得值，至少我的付出被看见了。有时候不是能力不行，是坐的位置不对。你们敢主动搬到领导旁边吗？
发布于 北京
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