三星、SK海力士CEO被控涉嫌失信
京畿道南部警察厅的案卷里，多了三份控告书。被控告的人，是三星和SK海力士的CEO。罪名是背信。原因说出来你可能不信——给员工发钱发得太多了。三星今年5月跟工会签了协议，拿出半导体业务10.5%的绩效收益当特别奖金。SK海力士更直接，利润分享机制里固定划出部门营业利润的10%。韩国股东运动总部不干了。他们算了一笔账：这些钱本应是股东的，管理层凭什么没经充分审查就拍板？警方开始审查了。两家公司到现在一句话都没说。公关部的人大概在祈祷——祈祷警方快点驳回，祈祷明天冒出个半导体价格波动的新闻把这事盖过去。开口反驳？万一被剪辑成“资本家心疼钱不给员工”的短视频，舆论场就炸了。替工会说话？股东那边的律师团正愁没素材。沉默是最安全的。案子还在审查阶段，法律上还没定性。这时候跳出来，每一句话都可能变成法庭上的呈堂证供。韩国《特定经济犯罪加重处罚法》不是闹着玩的，背信罪最高能判无期。等一等，让子弹飞一会儿。等警方给出初步结论，等舆论自己降温。到时候该发声明发声明，该走流程走流程。现在最怕的就是工会趁乱加码，再搞一轮罢工。说到底，这笔奖金发都发了，员工也拿了。关键是程序上有没有瑕疵。管理层觉得是激励士气，股东觉得是掏空公司。你觉得呢？10%的利润分给干活的，算多吗？
发布于 河南
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