公司印象大爆料
一个女性候选人跟我反馈，说她最近面试了三家公司，每一家都问了同一个问题：“你结婚了吗？近几年有没有要孩子的计划？” 她说虽然知道这是敏感问题，但每次被问到的时候还是觉得很冒犯。更让她无奈的是，有一家她如实说了“已婚未育，暂时没计划”，结果面试就没下文了。她跟我说，她理解企业担心入职不久就休产假，但她不理解的是，如果她撒谎说“丁克”或者“暂时不考虑”，公司难道还能查证吗？她不想撒谎，但诚实反而吃亏，这个矛盾到底怎么解决？想听听各位HR和女性职场人的真实想法。
发布于 重庆
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