我来爆个料
网友爆料：银行管培薪资待遇政策行:1.国开行:总行转正后到手20万+,后续薪资随职级晋升增长省分行取决于分行效益,总包15-25万之间2.农发行:总行转正后第一年30万,省分行15-25万,部分系统前列分行待遇更高(eg:山东等,市县行取决于业绩效益3.进出口:总行转正三年总包25万左右国有商业银行:1.工总:转正后回总行总包25万,4-5年后总包40万2.农总:第一年总包20万,4-5年后总包35万3.中总:第一年总包15-20万,3-5年后总包30万4.建总:转正后总包25-28万,4-5年后总包40万+5.交总:总包20-24万,3-5年后总包40万6.邮储总:转正后第一年总包30万,3-5年后总包40万股份制银行:1.招总:前三年30-35万,大头兵50-60万2.浙商总:cz星26万,总行常规岗22万3.恒丰总:15.5万4.民生总:扬帆计划33万5.兴业总:前三年23/28/33万,资运40万6.中信总:总包30万,大头兵后续50-60万7.华夏总:转正后总包22万,大头兵后续总包35万8.渤海总:15万,后续22万9.光大总:转正后前两年25-28万,4-5年后大头兵40万10.平安总:2年保护期内总包30.5万,后续不好说11.广发总:前三年18/20/25万12.浦发总:管培总包25万,业务储备20-28万(取决于base地)同样是总行管培，政策行、国有大行、股份行薪资差距明显，应届生求职更看重起步薪资还是长期晋升空间？
发布于 山西
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