我越来越受不了一种职场沟通：明明一句话能说清，非要先铺垫五分钟。“最近项目整体还算顺利，大家也都很努力，不过中间碰到一点情况……”听到这里，所有人都在猜：到底出什么事了？要延期、缺人，还是需要谁拍板？职场沟通就该先把结论扔出来：项目要晚两天，卡在接口联调，需要负责人今天确认方案。背景可以讲，但放在后面。听的人最先要判断的，是这件事有什么影响，自己现在要做什么，而不是从一堆铺垫里找重点。先说结论，也可以很客气。比如：“目前有两个风险，想请你今天定一下方案。”这比“有空帮忙看一下”省事得多。尤其是跨部门协作，最耗时间的常常不是干活，而是来回确认、反复猜话。会沟通，不是把话说得多圆，而是让对方听完就知道下一步做什么。
发布于 浙江
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