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摸鱼的小白龙
07-20·产品经理·5年+
我来爆个料
刷到有员工爆料某车企的恶心操作，从离职员工的工资里面动起了歪脑筋，以下是离职员工的爆料：6月份从某车企离职，（7月份）发6月工资时发现被扣约30%，（问了）在职的同事都没被扣。节约成本从离职人员身上省钱，简直绝了。而且这合法吗？公司还要上市，做出这种行为。评论区就有同样的疑问：是不是离职时打了低绩效？当事人也明确回复：没有低绩效，说是一季度没完成销量目标，扣30%。但只有离职的人扣在职的问了没扣🥲。（合着这是冲我来了😂
发布于 江苏
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