脉穗成长计划
职场最狠的情商：不讨好、不解释、不纠缠这是最晚吃饭聊到职场情商一位高管脱口而出的总结。他还给出了一个例子：你们部门那个华南理工的小超老实巴交的，你们认识吧、刚来让干啥就干啥.熬夜干.但是啥好处他也没有捞着、评优都没有。转机发生在一次项目会上。他花了半个月做的方案被当众否定，领导说“方向全错”。他站起来，平静地说：“这个方向是您两周前在会上定的，我有会议纪要，需要发给大家确认吗？”全场安静。领导愣了一下，改口说“那可能是沟通偏差，重新对齐一下”。从那以后，他不再花力气讨好谁，而是把精力全放在业务上。方案被质疑，他直接拿出数据支撑，不多解释一句；有人甩锅，他划清边界，不纠缠对错，只解决问题。半年后，他成了部门最年轻的项目负责人。后来他带新人，常说一句话：“不讨好，你的专业才会被看见；不解释，你的边界才会被尊重；不纠缠，你的时间才属于自己。职场最狠的情商，不是让所有人喜欢你，而是把精力从别人身上收回来，全部押在自己身上。”
发布于 广东
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