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职场渡客
07-17·人力HR·5年+
面试被压薪资，是拒绝还是先接再骑驴找马
做HR接触大量跳槽候选人，30+有完整项目背书的人，敢直接拒绝不合理压薪，反而更容易等到合适机会。之前一个32岁测试工程师，面试官砍薪20%，他礼貌说明自身市场行情直接婉拒offer，一周后另一家大厂主动邀约，总包比预期还高一点。但这种方式风险也很明显，行情冷的时候，可能一两个月都没有新增面试邀约，存款消耗压力很大。手里没有保底offer，直接拒绝压薪真的值得赌一把？
发布于 湖北
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