职场所有委屈都要自我消化，是成熟还是妥协？
刚工作第二年，领导让我背了一个项目延期的锅。在全组会上说“这部分是小张负责的，没跟上节奏”。我没辩解。会后他把我叫到办公室，说“委屈你了，年底给你争个晋升名额”。年底晋升名单出来，没我。我去问他，他说“今年名额紧，明年一定”。结果第二年他跳槽了。新领导问我：“你去年那项目延期到底谁的锅？”我如实说了。新领导沉默了一下：“你当时为什么不邮件抄送我？”我无话可说。教训就是：委屈可以受，但必须留下痕迹。没有记录的忍，等于白忍。
发布于 江西
分享
1
2
未登录
友善发言
评论
加载中
