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职场渡客
07-17·人力HR·5年+
职场所有委屈都要自我消化，是成熟还是妥协？
这周优化面谈34岁资深测试，总包32w，早年习惯把委屈全部藏心里。以前测试出重大漏洞，开发甩锅给他，他从不反驳，默默加班复盘背责任；常年承接额外兜底工作，薪资、职级却没对应提升。连续两次校准失利后，他试着客观说出自身难处、划分工作边界。反而协作顺畅不少，不用独自消化大量负面情绪。但也有人说他变得计较、不够稳重。适当展露委屈、守住底线，难道就是不够成熟吗？
发布于 湖北
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