我来爆个料
某手机大厂内部最近因为一个晋升炸了一个以发布会主持人身份被外界熟知的年轻员工，破格连升两级，还拿了很高规格的内部荣誉。官方说法是推进年轻化，但内部传出来的版本是，晋升的时候项目关键决策早就定完了，ta实际参与有限，主要工作就是跑通各环节有人私下说，更像是个吉祥物一个偏传播符号的人被快速推到核心业务岗位上，内部论坛直接炸了。有人问，流量比业务贡献更重要？还有人说，这种晋升方式对其他辛苦干活的人不公平然后又有新情况。ta最近参加外部商业活动，现场没有明显展示公司标识。论坛里开始有人猜，是不是离职了？是不是在做副业？合规吗？（来源：茶小栗Life）
发布于 浙江
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