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苛刻的石榴在放羊
07-17·银行·数据工程师·2年
团队人心涣散，单纯靠加薪留得住人吗？
抛弃谈涨薪程度谈就是耍流氓
说没用的，一个月3w，给你涨3倍，有没有用？说有用的，一个月3000，给你涨200，有没有用？这根本就不是涨薪有没有的问题，而是决心涨薪多少的问题。
发布于 陕西
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