Chamath：AI带来的增岗远超替岗
普华永道7月15号刚发的《2026全球AI就业晴雨表》，覆盖全球大量企业数据，结论颠覆了很多人的认知：AI暴露度最高的公司，人员增长速度是最低公司的1.44倍（52%对36%），薪资增速也高出42%（24%对17%）。换句话说，越是拥抱AI的公司，招人越猛、涨薪越快。报告还指出，AI暴露度最高的岗位，需要共情力、判断力和创造力这些人类核心技能的任务量，增长速度是低暴露岗位的2.5倍。我在一家SaaS公司带团队，去年上了AI代码审查和自动化测试之后，我们组从6个人扩到了11个——因为产品迭代速度快了一倍，需要更多人来做架构设计、用户体验和业务拓展。报告把这个现象叫做"再设计"——AI最大的价值不是替代人，而是倒逼公司重新设计工作方式，而新方式需要更多人。对工程师来说，这个信号很明确：去AI化程度高的公司，你的身价和岗位安全性都更高。
发布于 广东
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