我来爆个料
前两天刷到一个帖子，发帖的是个后端开发，干了五年多，说他有个同事，40岁，被裁员了。但这个被裁的条件，看起来很不一样。公司给的方案是：签保密协议，每个月补贴88000，连续给12个月，第二年减半，也就是第二年每个月还有44000，但条件是不能去同行公司。我看到这个数字的时候算了一下，第一年88000乘以12，将近106万，第二年再加上6个月的44000，差不多是26万多，两年总计130多万的补偿。这已经不是普通裁员赔偿的逻辑了，这更像一个竞业协议绑定下的封口费。但这哥们自己说：担心在家呆两年就废了。
发布于 未知
分享
评论
赞
未登录
友善发言
评论
加载中
