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07-16·健身教练·2年
三七互娱放世界杯带薪半天假，对比太扎心
三七互娱无附加条件的世界杯半日带薪假，是低成本提升员工归属感的管理思路。对比部分企业设置赛事门槛、福利直接落空的操作，不设限制的人性化安排更能稳住团队情绪。游戏行业本身节奏紧凑、加班普遍，企业通过贴合员工兴趣的短期假期缓冲工作压力，反而能提升下午在岗效率。现在人才择业越来越看重软性人文福利，只谈业绩不谈员工需求的公司，长期会面临人才流失问题。你觉得特色假期能影响你的跳槽选择吗？
发布于 广东
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