职场里，能力重要还是情商更重要？
以前觉得AI替代的是重复劳动，现在发现AI连代码都能写了。2026年的现实是：AI能生成代码、写测试、出文档，但做不了三件事——理解业务方的真实痛点、在跨部门冲突中平衡利益、在不确定中做战略判断。这三件事恰恰是情商和软技能的战场。软技能是AI的死穴：沟通需要共情，协作需要信任，影响力需要人格魅力。大厂现在更愿给能把AI落地到业务的人高溢价，而不是只会写代码的人。新浪财经报道也指出，英语能力、团队协作、创造力、适应力等软实力，是科技行业长期成功的核心要素，可对硬技能形成有效补充。AI越强大，人类独有的判断力和协作力越值钱。你觉得AI最先替代的是技术还是人情世故？
发布于 广东
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