橘子在皇后镇看景色
07-15·人力HR·10年+
大模型时代,测试人的新机会在哪里?
大模型洗牌后,测试新赛道真的冒出来了。基础回归、写用例、跑接口测试这些活,AI接手得越来越彻底。纯手工功能测试岗位缩编严重,内卷和降薪都是常态。但今年明显摸到测试的新出路,全都集中在大模型相关业务上。身边不少同事转做大模型评测、AI输出稳定性校验、对抗性测试。不再是简单找bug,而是搭建评测标准、排查模型幻觉、输出偏差问题。很多大厂专门新开AI测试岗,薪资比传统测试高出一大截。还有适配AI产品的性能测试、安全合规测试,缺口一直很大。不用盲目转行,顺着大模型业务深耕,就能跳出低端内卷。AI淘汰低效测试执行,催生高阶质量评测新机会。
发布于 江西
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