长鑫近2万员工每人或可分超百万
长鑫上市传出近两万员工人均可分超百万股权，放在半导体行业格外有分量，创始人拿出自有股份让利，不会稀释外部股东，这份诚意远超多数只会画期权的科技企业，存储赛道人才争夺格外激烈，海外大厂常年高额发奖挖人，这套长期分红机制刚好留住扎根多年的技术工人与研发人员，不用担忧骨干中途流失，不少同行小企业只给管理层福利，普通一线员工很难分到红利，长鑫大范围覆盖在职人员，把企业发展红利分给每一位参与者，既能稳住内部团队心气，也对外树立重视人才的口碑，助力后续吸纳更多芯片行业从业者，国产存储产业发展也能获得稳定人力支撑。
发布于 上海
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