上班久了你就懂：很多领导上位，靠的不是真本事。在职场混久了，再单纯的人也能咂摸出味儿来：别太把领导当回事，也别觉得那个位置坐着的一定是大神。很多人能爬上去，真不是业务能力通天，而是因为比你会做人、比你会搞关系，或单纯就是熬够了资历。甚至有些人就是个传声筒，上面怎么说他怎么传，真遇到事儿了，他比谁都慌，出了篓子跑得比兔子还快。说白了，这就是个大草台班子，大家都在演戏，只不过他们拿的剧本角色好点。有些领导最拿手的不是带队伍，而是搞心态。屁大点事一句话能说明白，非得拉一帮人开俩小时会；活儿明明是大家伙儿一起干的，汇报时全成他一个人的功劳了。甚至还有专门挑拨离间的，看着下面人斗来斗去，他才觉得自己的位子坐稳了。所以，真的别迷信什么权威，也别因为领导两句重话就失眠焦虑。他骂你，可能只是因为他在上面刚挨了呲儿，拿你当出气筒；他打压你，可能只是怕你太能干显得他无能。很多人错把平台的光环当成了自己的本事。把他那个头衔扒了，扔到市场上真刀真枪拼，没准儿还不如你呢。咱们出来打工，图的不就是那点工资和社保。只要钱到位了，哪怕领导是个水货，你就当免费看场猴戏。千万别为了他那句缥缈的认可，把自个儿身体熬垮了；也别为了那点儿虚无的评价，把心情整糟了。所以，可以把工作当回事，但别把领导太当回事。你是来赚钱的，不是来给谁当奴才的。守好自己的精气神儿，下了班该吃吃该玩玩，这才是对自己最大的负责。
发布于 广东
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