今天谈薪遇到个候选人，P7，总包谈到78万，最后他说"我还要20万签约费，一次性付清，不然我不来"。我33岁，HR七年，签约费这种操作以前只听过外企有，互联网公司极少。我去问领导，领导说"现在AI人才抢得厉害，他要就给，但别走常规流程，走特殊审批"。我回来跟候选人确认，他说"我上家给了15万，你们想挖我，得比上家高"。我查了系统，他上家确实给了签约费。但问题是，给了签约费的人，干满一年就走的概率比普通offer高30%，而且其他老员工知道后会炸锅。给候选人发签约费挖人，是市场竞争还是恶性内卷？你们拿过签约费吗？
发布于 广东
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