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茫茫人海中遇见你
07-10·职场领域创作者
一人说一个跨部门沟通的职场大忌
跨部门合作出现失误，千万不要在几百人的大群直接质问、公开挑错，一点面子都不给对方留。很小的工作纰漏，当众追责会激化两个部门的对立情绪，后续所有项目对接都会处处受阻，对方会处处设防、不愿配合。私下单独沟通问题，商量整改方案，才是成熟高效的沟通方式。
发布于 天津
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