脉穗成长计划
上个月提了离职，leader说"你走可以，竞业协议启动，六个月内不能去竞品公司"。我33岁，P7，月薪3.6万，签了竞业的话，公司每月给30%补偿，也就是一万出头，但我要去的下家正好是竞对公司，总包90万。我问HR"能不能不启动竞业？"她说"这是leader决定的，他点了启动我们就执行"。我去找leader谈，他说"你手里有核心业务代码，去对手公司我不放心，要么你换个非竞对公司，要么拿六个月补偿等着"。我算了下，六个月损失45万，换一家非竞对公司，总包只有65万。竞业协议到底是保护公司机密，还是变相限制员工跳槽自由？你们签竞业的时候，想过会被卡死吗
发布于 广东
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