这里特指终面，时长1h+1. 各种问以前待过的公司的销售数据。2. 除了面试者本人能力/思维/方法论以外什么细节都问，各种记小抄。感觉授课来了。涉及专业的深度的问题一个都不问（也可能问不出这样的问题3. 讲不清楚“投入大”是多大，讲不清楚想招的是什么人以及给什么title4. 巨浓的等级文化，一共两轮面试见到 n 位总其他1. HR 不知道海外市场多少人，讲不清架构2. 试图周六约面试3. 终面完直接消失0后续4. 面试环境堪比黑网吧5. 一面面试官人挺好，但是迟到接近半小时，原因是临时有汇报
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