小米手机部人事调整，葛维严调任手机相机部
小米把区域管理者葛维严调任相机部总经理，并不是简单的人事轮岗，而是手机影像赛道竞争逻辑转变的信号。以往影像负责人大多是纯算法出身，而葛维严兼具硬件测试、整机品控、区域供应链统筹经验，更适合统一全系机型成像标准、补齐折叠屏影像短板。映射到职场就能看清，纯单一技术岗的天花板越来越低，懂研发、管控、落地的复合型人才，才是企业攻坚核心业务的首选。只会埋头做技术，不懂项目统筹，很容易慢慢被边缘化。你觉得技术人需要主动拓展管理能力吗？
发布于 广东
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