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坏坏的托比里
07-07·项目管理·5年+
工作量越大的部门同事关系越和睦吗？
不一定，甚至往往是反过来的。工作量大的部门通常压力大、节奏快，同事之间更容易因为资源分配、责任边界产生摩擦。真正的和睦不是靠一起加班维系出来的，而是靠清晰的流程、公平的绩效和团队领导的协调能力。如果团队 leader 能把活儿分清楚、让付出被看见，那高压下的团队凝聚力反而会更强。但如果只是单纯堆工作量而不解决资源问题，关系好不到哪去。
发布于 广东
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